《公司法》关于分红的规定为：股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。
如果全体股东约定不按照出资比例分红的除外。
公司分红需要满足下列条件：
1、前提条件是公司有可供分配的利润。
2、公司股东会对公司分红作出有效决议。
有限公司分红，如果股东一方是自然人，自然人股东需要针对取得的分红款缴纳股息红利个人所得税，税率是20%。有限公司分红，如果股东一方是单位，而且符合都是居民企业这个条件，那这个分红款是免征企业所得税的。
企业分红给投资企业要交税。股东分红缴税计算方法具体如下：
(1)个人股东按照应得红利的百分之二十缴纳个人所得税;
(2)从上市公司得到的分红可以减半缴纳征税;
(3)外国人取得的红利无论是否为上市公司，都不需要缴税;
(4)居民企业从其他居民企业取得的投资分红收益为免交税收。
1、不分红
不分红=不用交分红个税。
公司可以将原分红部分金额给股东买东西，这也可以作为一种途径。建议购买与公司经营有一定关联的物品，如：车、手机、电脑，这些物品可以在公司名下抵扣增值税和企业所得税等。
缺点：一旦公司亏损，这些资产可能被拿去抵债。
2、从企业形式入手
个人独资企业免缴企业所得税，个人所得税依法核定征收，征收率非常低。可以通过设立个人独资企业来承接业务。
缺点：规模不能太大，超过小规模纳税人规模就无法享受核定征收，且核定征收本身也在收紧。
3、发工资、奖金、福利等
发工资、奖金、福利可以在企业所得税前扣除，降低总体税负。
年终奖可以采用单独计税方式。
工资施行的是七级超额累进税率，其中有一个5000的起征点，还有七项附加扣除，每多一项基本能多一千抵扣空间。
缺点：可操作性金额小，且涉及社保和个税的汇算清缴问题。
4、利用股权结构
用企业做股东来设立公司。
前文提及居民企业之间的税后利润分红免企业所得税，将公司分红达到自己所控股的“财务公司”中，就可以更加灵活的进行操作。
缺点：更适合用于进行再投资，如果不进行再投资，这样操作的意义就没那么灵活。