在三支一扶工作干满两年可以计入基层工作经验，对于考公务员和事业编都有很大的帮助。对于打算参加研究生考试的考生来说，三支一扶的服务期经历可以使他们享受加十分的优惠政策。下面是小编收集整理的三支一扶容易考上吗，欢迎阅读分享，希望大家能够喜欢。
三支一扶相比公务员考试来说是容易一些的。
根据相关数据的统计，国考的岗位报考比例是95:1，热门的岗位甚至达到了800:1。三支一扶的报考比例是10:1，竞争压力最大的岗位的比例也不过是100:1.
除此之外，在备考内容当中，难度也大大降低。国省考包括笔试、面试两大环节，且笔试内容复杂，难度大。而三支一扶考试只需要笔试，不需要面试，且考试内容固定，多为识记性知识点，考试难度大大降低。
三支一扶不是公务员也不是事业单位，是属于大学生基层落实的一个政策。
三支一扶的考试分笔试和面试。
笔试科目为《职业能力测试》和《综合知识》，笔试不指定考试复习用书。
面试和考核由“三支一扶”工作办公室负责，按计划设定一定比例，以县(市、区)为单位按岗位分类从高分到低分确定入围进入面试、考核人员名单。
(1)《职业能力测试》主要考查考生的数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析等能力。
《综合知识》考试内容主要包括政治常识、党的建设、法律知识、乡镇行政管理、乡镇经济管理、乡镇机关公文写作、省情等。试卷由客观题和主观题两部分组成。
(2)面试和专业科目考试由招录机关确定考试方式和题型。
1、原服务单位有职位空缺或有相对应的自然减员需补充人员时，要聘用服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。相关事业单位公开招聘工作人员，应拿出不低于40%的比例，聘用具有两年以上基层工作经历的高校毕业生，在同等条件下要优先聘用“三支一扶”大学生。
2、对于准备自主创业人员，可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等有关政策。
3、服务期满且考核合格的“三支一扶”毕业生可以享受一定的政策加分或同等条件优先录用。
4、到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上，服务期满后3年内报考硕士研究生，同等条件下优先录取。
5、服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区工作，凡落实了接收单位的，接收单位所在地区应准予落户。
6、进入国有企事业单位时，由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其职务工资标准，其服务期限计算为工龄，在今后晋升中高级职称时，同等条件下优先评定。