灵活就业人员养老保险是指一种保险政策，有一类没有固定的工作、失业或再就业的人属于灵活就业人员。针对这类人的养老保障，国家颁布实施了灵活就业人员养老保险政策。下面是小编收集整理的灵活就业养老保险计算公式，欢迎阅读分享，希望大家能够喜欢。
灵活就业人员退休金计算方法和企业职工退休金的计算公式是一样的。计算公式如下：灵活就业人员养老保险退休金的计算：
1、月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金 基础养老金=(全市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×退休时本人缴费年限(含视同缴费年限)×1%
2、个人账户养老金=退休时的个人账户储存额÷计发月数(50岁195月、55岁170月、60岁139月)
中国养老金主要分为两类：机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。二者实行的不同制度，具体表现为三个不同：
一是统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳，机关事业单位的则由财政统一筹资;
二是支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付，而机关事业单位则由财政统一支付;
三是享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准高于企业退休人员。
灵活就业人员养老保险是可以退保的，但是必须要满足一定的条件才可以办理退保手续。通常情况下灵活就业人员养老保险退保只有两种情况，一是中途死亡的，二是达到退休年龄，缴费未满15年且不愿意进行补缴的，这两种情况可以直接办理退保手续。
但是灵活就业人员在缴费的时候，由于没有单位，缴费比例为20%，其中个人账户只占有8%，也就意味着个人缴费有12%进入了社保统筹账户。在办理灵活就业养老保险退保的时候，12%的缴费金额是不会退还的。
灵活就业人员在选择缴费档次时，选择时可以从经济承受能力、当地社平工资和回本速度进行选择进行综合考虑。
1、因为灵活就业人员的缴费有不同的档次可以选择，且缴费都是由参保人自己全部承担，有些灵活就业人员的收入稳定性不能确定。缴费要缴纳养老保险和医疗保险，账户上个人和统筹都需要缴纳。同时也需要缴纳15年以上才能在退休后有资格享受退休的待遇。所以在缴纳社保也是有压力的，要从自身的实际经济情况缴费就好。
2、退休养老金与当地社平工资和缴费档次是正比的关系，当地社平工资越高到退休时领到的养老金就越多，缴费档次选择越高领到的养老金就会越高。
3、社保都是要缴费满15年，退休以后才能领到退休金。在回本上面，只有缴费的档次越低，回本才会越快。缴费档次越高，虽然每月能够多领，但回本的时间要更长。