用人单位可以通过简历发现你的价值所在，所以一份完美的简历是开启事业大门的金钥匙。大家想要写一份漂亮的简历，那就来学习一下简历写作技巧。下面就是小编给大家带来的2021春招简历写作注意事项_春招简历写作秘诀2021，希望能帮助到大家!
①要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号等方面的低级错误。
②个人简历最好用A4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体。
③要记住你的个人简历必须突出重点。
④要保证你的简历会使招聘者在30秒之内即可判断出你的价值，并且决定是否聘用你。
⑤你的个人简历越短越好，因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间阅读一篇冗长空洞的个人简历。
⑥要切记不要仅仅寄你的个人简历给你应聘的公司，附上一封简短的求职信，会使公司增加对你的好感。
职业指导师：根据自身简历制作情况，决定是否需要写自我评价。如果简历太空洞，可以适当增加具体的描述词句。避免“自学能力强，善于思考，社会实践能力强，吃苦耐劳，善于与他人相处”这类空泛的评价。应聘者可以具体地阐述：“课程之外自学了多种关于某方面的知识，能根据问题提出分析框架。曾带领的团队相处融洽、协作高效。”
职业指导师：招聘高峰时期，人事每天要阅读百余份简历。他们几乎没时间阅读页数过多的个人简历。最好通过精简文字、调整字体大小等方式，将简历内容精简到一页A4纸。
曾遇到应聘者像写小说、散文一样，大段介绍个人经历。这样的方式不仅会影响人事获取信息，还会给人留下拖沓的印象。
职业指导师：精简在一张纸上并不是指少写内容。建议青年在简历制作时，“先做加法后做减法”。具体说来，先把求职意向、个人信息、教育经历、相关技能、实践经历、自我评价等内容全部列出。此时可能有三四页内容。之后，再根据应聘岗位要求，删减出“非针对性”的内容，尽可能语言精练，形成1页纸的简历。应聘者尽量不使用长句，少用实用修辞手法进行个人描述。应聘者可以通过缩小行距、缩小部分字体、缩小上、下、左、右页边距的方式充分利用每一行。此外，要将与应聘岗位相关的经历放在最显眼的位置。
职业指导师：视情况而定。若应聘公司有“附证件照”要求，求职者一定要放。大小以两寸证件照为宜，大头贴这类不严肃的照片不可放。不过，“有个性”的照片要慎重选放。在进行职业指导时，我们曾看到有男生放了一张上身赤裸的照片，觉得自己有个性。如果应聘传统行业的岗位，该名求职者可能直接会被拒绝。
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核心
简洁有力，站在HR的角度思考内容。
02
关于格式
1.使用逻辑格式和宽边距，清晰类型和清晰的标题;
2.有选择地使用粗体、斜体、不同字号字体，帮助引导HR的眼睛;
3.用项目符号来提醒人们注意重点(成就);
4.无中英文格式错误(体现细节注意程度);
5.电子投递时不要用word格式，word在不同版本的Office或者不同系统的手机电脑上可能会出现乱码，最好用pdf格式，以防变形。
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关于照片
1.在专业的摄影工作室拍一个清晰大方的职业照，不要用个人自拍或者艺术照。
2.对一些有形象要求的岗位，放一张职业化精神十足的个人照片是更能吸引HR眼球，帮助HR筛选的。
3.不建议修颜过于严重。
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关于内容
1.个人信息：除姓名、联系方式等必备信息外，政治面貌、籍贯等其他信息根据应聘单位性质取舍(如国企、事业单位一般倾向于信息全面)。
2.个人经历：突出重点，时间倒序，根据岗位描述定制工作经验(内容+成就)，与招聘启事中的关键词相关的要准确具体，多一些数据，少一些程度副词，可以采用纵向对比(自身变化)和横向对比(同行比较)来突出自己的优势。措辞严谨精准，根据自身真实情况妥善使用“精通”“了解”“熟悉”等程度词。
3.教育经历：写最高学历。如果最高学历大于本科，就写本科和以上学历。如果中间有交流交换的经历，在不超过3条的情况下，也可以写上。除了写学校、专业、学历、入学和毕业时间以外，在这里还可以写以下三部分内容：
1)GPA：除了学校、专业以外，GPA好是教育经历中最能加分的地方(如果低于3.0那么可以不写，因为会减分) GPA通常填写两位数，并且把总分写出来(也可以四舍五入写一位数)，属于比较靠前的可以描述名次。尚未毕业则写当前已知的GPA。
2)荣誉奖项：如果有奖项也要写在简历上，尤其是对应经验较少的同学。但是注意需要挑选几个最有含金量的写，多次获得的奖项要合并写，不要重复罗列相同的奖项。
例如：荣誉奖项：一等奖学金(2015-2017)，市级优秀毕业生(专业前3%)
3)相关课程：只有在简历内容较少，不够一页纸时，或者是申请学校而不是申请工作时，或者专业与应聘职位要求不符时，才建议写相关课程，但是内容不要过多，最好不超过1行。且记住只写跟申请岗位相关度高的，按相关顺序排列。
例如：申请工作：会计
相关课程：成本会计学、会计电算化、财务建模与分析、财务管理
错误写法：经济学、心理学、企业管理、大学英语
4.实习经历：一般写2-3段实习最好。另外需要注意的是实习经历的时间不要太短，如果每段实习都只有1个月会减分，至少有一段实习2-3个月以上则比较有竞争力。如果只有1段实习的话也不用担心，尽可能详尽地描述具体的工作内容和成果一样可以展现出你的能力。如果实习经历过多、过于零散，则建议少于3个月的实习经历可以不写，和申请岗位没有相关性的经历也可以不写。保证每段经历的饱满，突出重点更为重要。
5.自我评价：作为客观简历中唯一的主观部分，不要成语接龙，只要词语概括+简单举证即可，要能够体现个人魅力、工作态度、为人处世的方式等。
6.内容部分小结：简历内容尽量在一页纸上写完，内容分模块，项目分条例，用词官方严肃客观，个人经历真实充实，个人成就最好用可量化的表述。个人评价部分，要将自己的核心优势分条总结出来，可以从工作经验、知识技能、核心素质等方面进行提炼。文字要凝练，一是可以展示自己的文字表达水平，二可以帮助HR快速全面认识自己。
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其他小技巧
1.技能、证书/执照、语言、活动、兴趣爱好等等，这些内容最好用简炼的语言介绍，建议每一类不要超过一行。
不推荐写法：啰嗦且展示不出具体掌握的程度。
2.技能方面：可以熟练使用办公软件office系列，例如Excel(搭建DCF，LBO等类型估值模型)、PowerPoint(可设计模板);掌握Photoshop的基础技能。
3.证书方面：例如通过CFA特许金融分析师Level 1考试，参加_大学大数据学习一月特训课程等。
4.兴趣爱好是简历中唯一不用考虑相关性原则的地方，不管是爱好摄影，喜欢打球，都可以写进去。但是要注意不要太长，建议不超过1行。格式和模块中其他描述保持统一，尽可能用书面语去写清楚具体内容，不要太啰嗦。
5.不要和简历中体现的内容冲突，例如：写自己文字能力强，但是经历描述写的很一般;写自己英语好，但是出现各种拼写、语法错误;写自己细心，结果有错别字、标点符号和格式问题。