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大学生求职简历怎么做

| 升辉

时间一晃而过,我们找工作的时间越来越近,让我们一起来学习写简历吧。你真的懂得怎么写好简历吗?以下是小编帮大家整理的大学生求职简历怎么做,仅供参考,欢迎大家阅读。

大学生求职简历怎么做1

个人概况

姓名:

性别: 男

出生年月:

健康状况:健康

毕业院校:某某大学

专业:统计学

联系电话:

邮箱:

政治面貌:党员

籍贯:

教育背景:

某某年-某某年 某某大学 统计学专业 本科

主修课程:

spss统计软件与应用,数据挖掘,统计学原理,概率论数理统计学,期权、期货及其他衍生产品,抽样调查理论与方法,多元统计分析,国民经济统计学,宏微观经济学,C语言,数理经济学,投资经济学,贝叶斯统计。

个人能力:

具有较强的英语听说读写能力。CET-4 总分459;普通话流利,具有较强语言表达能力。

熟练使用spss、R等统计软件进行数据挖掘与统计分析等工作,精通word、Excel、 PowerPoint等办公软件的使用。

选修学习了Photoshop图像处理软件。

实践与实习:

数学建模课程设计、统计建模与数学据分析实习、统计调查与计算实习、常用工具软件实习、应用统计课程软件实习、C语言课程设计;周末是会做一些兼职,暑假时也会找些工作,比如电子厂以及手机店,也做过抽样调查。

社团活动:

加入学生会并积极参与院系举办的活动。

积极参加各个社团,做一些有意义的事。

积极组织并参与系各个晚会、运动会的举办。

个性特点:

本人做事稳妥、严谨,遵规守信,专心致志,有较强的上进心,具有吃苦耐劳的精神,能较快适应环境,为人诚实,做事细心谨慎,责任心强,具有良好的团队合作精神和沟通能力。个性乐观执着,积极进取,敢于面对困难与挑战。

大学生求职简历怎么做2

某某x

男26岁广东人

学历:中专/技校

工作年限:5-8年

期望薪资:5000-8000元

工作地点:广州-不限

求职意向:采购主管/经理|其他贸易/物流职位|国内贸易专员/经理|物流主管/经理|仓库管理员

沟通能力强执行能力强学习能力强责任心强善于创新

工作经验(工作了7年2个月,做了3份工作)

上海中石化工物流股份有限公司

工作时间:20某某年3月至今[3年10个月]

职位名称:项目主管/经理

工作内容:为五百强旗下企业广西欧米亚:(项目主管)广西发全国、国内贸易海铁联运每月1.5W吨、中山希悦尔:(项目主管)广东发全国、公路、整车、零担、海运、每月2-3K吨。珠海BPZ:(项目主管)特种自有车辆营运、广东省内运输每月6W吨。珠海华润包材、(项目主管)发整车、零担。本人一直从事供应链管理、项目管理、仓库管理、承运商管理。

信仪玻璃

工作时间:20某某年2月至20某某年3月[2年]

职位名称:仓库管理员

工作内容:主要负责收发货,仓库管理5S管理、每月盘点率在99.8%。

人人乐

工作时间:20某某年9月至20某某年12月[1年3个月]

职位名称:助理

工作内容:协助主管工作、与策划活动。

教育经历

20某某年6月毕业江门技术学院物流与市场营销

自我描述

工作尽心尽责、生活乐观向上。

大学生求职简历怎么做3

个人基本简历

姓名:

国籍: 中国

目前所在地:

民族: 汉族

户口所在地:

身材:

婚姻状况: 未婚

年龄:

求职意向及工作经历

人才类型: 普通求职

应聘职位: 系统集成工程师:技术员 通信技术工程师/技术员 系统管理员/网络管理员

求职类型: 全职 可到职- 随时

月薪要求:

希望工作地区:

教育背景

毕业院校: 某某职业技术学院

最高学历: 大专 毕业- 某某-07-01

所学专业一: 计算机网络技术 所学专业二:

受教育培训经历: 某某年09月至某某年07月

某某职业技术学院 计算机网络技术专业 大专

语言能力

外语: 英语一般

国语水平: 优秀 粤语水平: 一般

工作能力及其他专长

1、熟悉windows操作系统及附属软件资源,熟悉PC硬件系统的维护、扩展和采购,熟悉各种基于windows系统服务器的架设、管理和维护(文件、代理、WEB、E-mail、FTP、DHCP、DNS)。

2、获得某某网络工程师认证,获得人事部网络工程师的职业资格,具备深厚的网络理论知识,精通TCP/IP协议、七层网络模型,熟悉各主流路由器、交换机等常用网络设备的配置和部署,熟悉各种互联网业务,具备中等规模网络的规划能力。

3、拥有两年局域网、三年骨干传输网和电话接入网网络管理维护经验,熟悉长途光缆线路的维护和工程施工,熟悉光传输设备SDH、DWDM系统和电话交换机的维护工作,熟悉光网络工程建设和项目的管理。

详细个人自传

本人工作认真负责,不断学习新的技术知识,注重自身技术水平的提高和工作经验的积累,适合从事网络工程、系统集成、通信技术方面的工作。

大学生求职简历怎么做4

个人信息:

姓名:

性别:

毕业院校:

出生日期:

目前所在地:

民族: 汉族

户口所在地:

身高:

婚姻状况:

年龄:

培训认证:

诚信徽章:

月薪要求:5000元/月。

求职意向及工作经历

人才类型: 普通求职

应聘职位: 经营/管理类:培训讲师、美容顾问/讲师/见习美容师:培训讲师、行政/人事类:培训讲师

工作年限: 3 职称: 中级

求职类型: 全职 可到职- 随时

月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州 深圳 上海

个人工作经历: 公司名称: 头彩连锁机构有限公司起止年月:20某某-06 ~ 20某某-07

公司性质: 私营企业所属行业:日用生活服务

担任职务: 培训部经理

工作描述:

(1)负责公司的教育培训工作,企业发展战略进行制定和宣导,主要对店长培训、店助培训、店员基础培训、职员培训、督导培训、带动师培训、加盟商培训制定培训方案,年、月度培训计划,培训的实施和培训考评;

(2)负责组建培训部团队,制定培训部门工作手册。深入一线了解培训需求,有针对性的进行培训。

主要成绩:

(1)人力架构与团队建设:培训部从无到有目前已经拥有4个人的培训团队;

(2)培训质量:集团康游戏、故事、研讨、拓展、电影、讲授于一体的培训形式贯穿整个培训,在店长培训、基础培训的同时还举行了小区域的培训,将培训真正的送到市场,并成功举办达30期各种培训班;主讲课程:与成功有约、二十一世纪朝阳行业(针对不同行业而言)、团队建设与训练、幸福与梦想。

离职原因:

公司名称: 新华人寿保险股份有限公司江西省分公司起止年月:20某某-07 ~ 20某某-05

公司性质: 股份制企业所属行业:金融,保险

担任职务: 组训、首席讲师、督导

工作描述:

(1)负责对企业文化、企业发展战略进行宣导,建立市场部队伍,经营管理、绩效分析、会报管理、内部管理、规范销售流程制定销售制度,完成销售目标;

(2)负责个险部代理人岗位相关工作,负责组织、实施支公司筹建工作.

(3)负责对与保险行业协会有关部门的沟通并对保险代理人考试工作进行整体布局、落实、管理。

(4)负责客户关系管理,建立大客户俱乐部;

(5)收集营销信息,竞争对手信息、分析市场趋势,制订分公司个险营销年度、月度工作计划;

(6)建立和维护与各媒体的良好关系、制作公司的产品,宣传资料及其他相关推广工具等;

(7)对公司各大启动会大型活动和晚会进行策划和主持,营销方案的制定和推动

主要成绩:

(1)组织发展:公司在一年期间内将大部分市县支公司及乡镇边缘地区的组织发展工作相继完成,在原来的人力上达到了迅速的倍增,打造了一个强势的'营销网络.

(2)业务发展:公司各项业务得到迅猛发展,保费规模突破6000万元,并已在市场当中形成强劲的发展态势.

(3)人力规模:有效人力突破1500人,成功举办50期各种性质的培训班,担任班主任和授课的角色;主讲课程:快乐开训、寿险的意义与功用、二十一世纪朝阳行业(针对不同行业而言)、七大销售流程。

离职原因:

教育背景

毕业院校:

最高学历: 大专

所学专业一: 市场营销/保险

所学专业二: 播音与主持

受教育培训经历:

20某某-09~20某某-07 江西应用学院 物流管理 毕业证

20某某-06~20某某-07 江西电视台 《发音的技巧》《播音与化装》《普通话》《形体礼仪》

20某某-07~20某某-08 江西电视台 《主持技巧》《播音技巧》《吐字归音》

20某某-10~20某某-11 新华人寿保险公司 讲师大比武、全国讲师培训、全国种子讲师培训 全国种子讲师

20某某-07~20某某-08 头彩连锁有限公司 《赢在终端》

20某某-10~20某某-11 头彩连锁有限公司 《赢在颠峰成就百强》

20某某-02~20某某-03 头彩连锁有限公司 《锻造优秀职业经理人》

语言能力

外语: 英语一般

国语水平: 精通 粤语水平: 一般

工作能力及其他专长

1、能够在各大、中型企业负责培训部的工作,能能够统筹各种大型培训,能够在大型活动、晚会担任主持人及主讲人经营策划者的角色,有训练团队的经验,有一定的亲和力,其特长是播音与主持、经营管理与策划。

2、有良好的普通话,在企业的大课上面有一定的经验,主讲课程:与成功有约、二十一世纪朝阳行业(针对不同行业而言)、团队建设与训练、幸福与梦想。

3、在此期间本人相继在江西、广东有过一些婚礼主持、企业主持、电台主持人经验,并被有关部门评为“金牌司仪”“魅力男嗓音”等荣誉称号。

4、能独立编写、开发培训课程,熟练掌握PPT课件制作;能够正确引导代理商配合公司工作,管理、培训代理商销售团队的能力; 有独立组织、策划招商会、大型培训会、终端会的能力;有领导团队合作、互相协调的能力。

自我评价:

做事稳重、踏实;对事物有敏锐的洞察力;具有团队合作精神;富有创新能力,能承担一定的工作压力,喜欢挑战距离,具有较强的责任心和对品牌的忠诚度

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